1+X幼儿照护、产后恢复证书第4期考务技术及督导员培训开班

为全面推进1+X证书制度试点工作，强化人才保障，10月21日，1+X幼儿照护、产后恢复职业技能等级证书2022年第4期考务技术及督导员培训班顺利开班。

据了解，此次培训为期三天，课程涵盖推动1+X证书制度试点、深化职业院校三教改革、考务管理、考务流程及考务技术员职责、考务平台操作培训等主题课程。旨在使各参训教师熟悉掌握考试系统，进一步提升考试过程中的技术保障水平。



值得一提的是，为帮助院校教师更深入了解托育行业的现状和前景，金职伟业特邀国家卫生健康委流动人口中心婴幼儿照护服务处处长、研究员刘金伟以“我国托育服务的现状、前景与政策分析”为主题，进行专业授课。刘金伟处长长期从事人口和婴幼儿照护服务的研究工作，参与了多项国家托育服务政策、服务标准的研究制定工作，同时兼任复旦大学、北京工业大学、西南财经政法大学硕士研究生导师，是中国人口学会理事、国家卫生健康委托育职业教育专业教材编写指导组成员，不仅拥有丰富的教育教学经验，对托育行业发展也有着独到见解。

课上，刘金伟处长从人口与生育形势、托育服务需求与市场、托育服务政策三个方面作了详细讲解。刘金伟处长提到，2021年底全国托位数280万，千人口托位数2.03个。2025年“十四五”目标4.5个，差距是350万。按照0-3岁婴幼儿师生比1:3的比例计算，需要接近120万托育人员，托育专业技能人才培养迫在眉睫。



“为全面助力院校人才培养，本次培训，金职伟业充分结合线上教学特点，融入信息化教学，科学化设置实操及考评管理。”金职伟业董事长助理兼品牌运营总监周娟提到，培训过程中，金职伟业配备有专职教学团队、会务团队、技术团队和区域考评团队，超过60余人全程服务、在线答疑、分组带教，实时协助老师们解决难题。同时，每日提供线上小程序测试帮助老师们消化每日所学。



院校作为1+X证书制度试点的实施主体，承担着人才培育的重任。惠州卫生职业技术学院自2020起，积极开展1+X证书制度试点工作，并于2020年成功申报为1+X幼儿照护职业技能等级证书试点院校，截止到2021年底，学校共开展了三期1+X幼儿照护职业技能等级证书培训及考试，考生通过率达97.5%，培养了近400名幼儿照护专业人才，被评为“1+X幼儿照护职业技能等级证书示范考核站点”。惠州卫生职业技术学院护理学院高丽玲院长期待，能通过此次培训，提高学校师资的整体水平，深化“三教”改革，加快推进职业教育现代化。



“此次培训内容详尽，邀请了多名业内理论功底深厚、实践经验丰富的知名专家教授讲课。”金职伟业院校事业部总监周该生期待，老师们能深度参与，积极与专家老师们讨论，努力学习幼儿照护、产后恢复相关知识。

在接下来的时间里，老师们将全神贯注地学习，认真记录，进一步拓宽知识技能的深度和广度，达到学以致用的目的，为社会培养更多的新型技能人才，助力职业教育蓬勃发展。